深陷裁员风波 达闼机器人创始人:企业生存和发展为先、员工薪资慢慢解决

内容摘要快科技4月21日消息,达闼机器人创始人兼CEO黄晓庆在国华与达闼战略合作发布会现场,回应了近期关于公司裁员的相关问题。黄晓庆表示,裁员是公司在商业化过程中聚焦核心产品——人形机器人的重要手段,目的是减少不必要的开支,确保企业的生存和发展。黄

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快科技4月21日消息,达闼机器人创始人兼CEO黄晓庆在国华与达闼战略合作发布会现场,回应了近期关于公司裁员的相关问题。

黄晓庆表示,裁员是公司在商业化过程中聚焦核心产品——人形机器人的重要手段,目的是减少不必要的开支,确保企业的生存和发展。

黄晓庆指出,达闼机器人在商业化的过程当中,建立了六条产品线,所以裁员一个很重要的手段,不是去盲目的去看,而是聚焦。

裁员后留下的团队将专注于研发云端大脑,这是公司未来发展的关键,黄晓庆认为,通过裁员,公司可以更加高效地利用资源,确保在市场恢复时能够快速响应。

对于此前员工薪资拖欠的问题,黄晓庆表示,公司正在积极有效解决,“是不是应该首先解决,还是慢慢解决?我们的意见是慢慢解决,因为首先要解决的,是企业的发展和生存的问题,包括我们的员工,他也不愿意看到我们出问题。”

他接着说道:“他可以等一下,他不至于要出问题,我们肯定要发展和生存。这个点是我过去我没有学到的,就是要先学会生存,然后再去发展,现在我已经学到这一点。”

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责任编辑:黑白

 
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